ความเข้าใจเบื้องต้นเกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรมนุษย์ -- นโยบายการบริหารทรัพยากรมนุษย์ -- การวางแผนทรัพยากรมนุษย์ -- การกำหนดงาน การวิเคราะห์งาน และการจำแนกตำแหน่ง -- การสรรหา -- การคัดเลือก -- การพัฒนาทรัยากรมนุษย์ -- ค่าตอบแทน -- การประเมินผลพนักงาน -- การธำรงรักษาสุขภาพ และความปลอดภัย -- การรวมพลังทรัพยากรมนุษย์ในองค์การ -- การพ้นจากงานและบำเหน็จ บำนาญ -- การวิจัยกับการบริหารทรัพยากรมนุษย์

1. การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
2. การบริหารงานบุคคล
3. ทรัพยากรมนุษย์