Authorไพรัตน์ รอดทอง
Titleปัจจัยที่มีต่อประสิทธิผลในการปฏิบัติหน้าที่ของพนักงานสอบสวน ในสังกัดตำรวจภูธร จังหวัดนครปฐม สมุทรสาคร และสุพรรณบุรี / ไพรัตน์ รอดทอง = Factors related to effectiveness of investigators' performance : a case study of Nakhon Pathom, Samut Sakhon and Suphanburi Provincial Police / Pairat Rodthong
Imprint 2547
Connect tohttp://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/692
Descript ก-ญ, 149 แผ่น

SUMMARY

การศึกษาวิจัยเรื่องปัจจัยที่มีต่อประสิทธิผลในการปฏิบัติหน้าที่ของพนักงานสอบสวนในสังกัดตำรวจภูธรจังหวัดนครปฐม สมุทรสาคร และสุพรรณบุรี มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาถึงปัจจัยที่มีต่อประสิทธิผลในการปฏิบัติงานด้านการสอบสวน ปัญหาอุปสรรคในการปฏิบัติงานสอบสวน เพื่อแสวงหาแนวทางในการปรับปรุงแก้ไขการปฏิบัติงานด้านการสอบสวนของพนักงานสอบสวน สำหรับระเบียบวิธีวิจัย ใช้แบบสอบถามเป็นหลัก ประชากรที่ศึกษา คือ พนักงานสอบสวนในเขตจังหวัดนครปฐม สมุทรสาครและสุพรรณบุรี จำนวน 200 นาย ในการวิเคราะห์ข้อมูลจากแบบสอบถามใช้สถิติวิจัยในการหาค่าไคสแควร์เพื่อทดสอบสมมติฐานการวิจัย ส่วนการสัมภาษณ์แบบเจาะลึกประชากร จำนวน 10 คน ใช้การวิเคราะห์เชิงพรรณนา ผลวิจัยพบว่า รายได้พิเศษ การฝึกอบรม อัตรากำลัง งบประมาณ ปริมาณงาน การถูกแทรกแซงจากผู้บังคับบัญชา ความร่วมมือจากประชาชน การประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง และอิทธิพลของผู้ต้องหา มีผลต่อประสิทธิผลในการปฏิบัติหน้าที่ของพนักงานสอบสวน ในขณะที่ อายุ อายุราชการ ตำแหน่งหน้าที่ ประสบการณ์ด้านการสอบสวน งบประมาณ และอุปกรณ์เครื่องมือเครื่องใช้ ไม่มีผลต่อประสิทธิผลในการปฏิบัติหน้าที่แต่อย่างใด
This research entitled "Factors Related to Effectiveness of Investigators' Performance: A Case Study of Nakhon Pathom Samut Sakhon and Suphan Buri Provincial Police" is aimed at studying factors related to effectiveness of investigators' performance, problems and obstacles occur during the investigation in order to seek the proper way to improve the investigators' performances. In terms of researching methodology, questionnaires are used in the main. The studied subjects are comprised of 200 investigators of Nakhon Pathom, Samut Sakhon and Suphan Buri provinces. In order to test the hypothesis, the Chi-square was applied in the analysis of data given by the questionnaires whereas the descriptive analysis was applied for the in-depth interview of 10 sujects. The results of the research shows that extra incomes, training, effective strength, volume of work, interference by the superiors, cooperation of the people, coordination of the relevant authorities, and influence of the alleged offenders affect the investigator's performance, whereas age, period of serviece office and function, experience in investigation, budget, equipments, materials and means have no affects at all to the investigators' performance.


พนักงานสอบสวน

LOCATIONCALL#STATUS
Central Library @ Chamchuri 10 : Thesis470434LIB USE ONLY
Political Science Library : Thesisวส 561LIB USE ONLY